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100	0		_aFuenzalida S., Daniela. _990439
245	1	0	_aAvanzando hacia una inclusión laboral integral de las personas en situación de discapacidad en la Pontificia Universidad Católica de Chile / _cDaniela Fuenzalida S., Fabiola Layana R., Carla Martínez L.
264		1	_aViña del Mar, Chile : _bUniversidad de Valparaíso, _c2018.
300			_a54 hojas.
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338			_avolume _bnc _2rdacarrier
502			_aIngeniero comercial.
520			_aEl presente informe aborda el estado actual de la Pontificia Universidad Católica de Chile (PUC) en materia de inclusión laboral de Personas en Situación de Discapacidad (PeSD) y cómo a partir de un plan de trabajo metódico y sostenido se puede avanzar en la inclusión total. Para ello se han identificado los antecedentes más relevantes de la PUC, realizando un análisis interno y externo de la institución, que permiten identificar no solo los factores claves que generan el problema, sino que también el contexto, los cuales ayudan a encauzar el plan de trabajo en materia de inclusión laboral. Una vez identificado el problema, se ha trabajado sobre tres grandes áreas, cada una con diversas acciones, junto a sus respectivos indicadores, con el objeto de mejorar tanto en la implementación de la ley 21.015, correspondiente a la incorporación del 1% de personas en situación de discapacidad, como también dar el puntapié inicial en vías de alcanzar la inclusión total en la institución.
650		4	_aPERSONAS CON DISCAPACIDAD _989077.
700	1		_aMartínez Llanos, Carla. _4autora _9227591
700	1		_aLayana R., Fabiola. _4autora _9226682
700	1		_aHerrera Baquedano, Galo, _eProfesor guía _9142013.
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